Today 8th Pay Commission 8व्या वेतन आयोगाची तयारी सुरू, 2026 पासून वेतनात मोठा बदल संभवतो! केंद्र सरकार आता 8व्या वेतन आयोगाची (8th Pay Commission) स्थापना करण्याच्या तयारीत असून, हा आयोग 2026 च्या जानेवारीपासून लागू करण्याचा प्रस्ताव आहे. यासंदर्भात राज्य वित्तमंत्री पंकज चौधरी यांनी दिलेल्या माहितीनुसार, सध्या केंद्र सरकार, राज्य सरकार, वित्त मंत्रालय आणि इतर संबंधित विभागांमधील सल्लागारांमध्ये यावर सविस्तर चर्चा सुरू आहे.
कर्मचाऱ्यांचे वेतन आणि पेन्शन वाढणार!
8व्या वेतन आयोगाच्या अंमलबजावणीनंतर केंद्र सरकारी कर्मचाऱ्यांचे वेतन, भत्ते आणि पेन्शनमध्ये मोठ्या प्रमाणात वाढ होईल. या आयोगामुळे कर्मचाऱ्यांची मूळ वेतनरचना (Basic Pay) नव्याने ठरवली जाणार आहे. यासोबतच महागाई भत्ता (DA) आणि फिटमेंट फॅक्टर देखील वाढेल, ज्याचा थेट फायदा सेवानिवृत्त कर्मचाऱ्यांनाही होईल.
वेतनवाढ कशी होईल?
7व्या वेतन आयोगाप्रमाणेच, 8व्या आयोगासाठी देखील “एक्रोयड फॉर्म्युला” वापरला जाणार आहे. हा फॉर्म्युला डॉ. वालेस एक्रोयड यांनी तयार केला असून, तो कर्मचाऱ्यांच्या किमान जीवनमानाच्या गरजा लक्षात घेऊन बनवलेला आहे. त्यात अन्न, वस्त्र आणि निवास या तीन मूलभूत गोष्टींचा विचार केला जातो.
1957 मध्ये 15व्या भारतीय श्रम परिषदेने (ILC) या फॉर्म्युलाला मान्यता दिली होती आणि त्याचा वापर 7व्या वेतन आयोगातही करण्यात आला होता.
किती वाढ होऊ शकते?
7व्या वेतन आयोगात कर्मचाऱ्यांच्या मूळ पगारात ₹7,000 वरून ₹18,000 इतकी वाढ झाली होती. त्यावेळी 2.57 फिटमेंट फॅक्टर वापरण्यात आला होता. सध्या अंदाज केला जातो आहे की, 8व्या वेतन आयोगात हा फिटमेंट फॅक्टर 2.86 पर्यंत जाऊ शकतो.
यानुसार:
- किमान मूळ वेतन: ₹18,000 → ₹51,480
- किमान पेन्शन: ₹9,000 → ₹25,740
यामुळे केंद्र सरकारच्या सुमारे 50 लाख कर्मचाऱ्यांना आणि 65 लाख पेन्शनर्सना मोठा फायदा होणार आहे.
Disclaimer: वरील सर्व माहिती माध्यम अहवालांवर व अधिकृत स्रोतांवर आधारित आहे. वेतन आयोग संदर्भातील अंतिम निर्णय केंद्र सरकारने घेतल्यानंतरच अधिकृत होईल. कोणत्याही आर्थिक निर्णयासाठी अधिकृत आदेशाची वाट पाहणे गरजेचे आहे. या माहितीच्या आधारे घेतलेल्या कोणत्याही निर्णयासाठी आम्ही जबाबदार राहणार नाही.
FAQs: वारंवार विचारले जाणारे प्रश्न
Q1. 8वा वेतन आयोग केव्हा लागू होईल?
उत्तर: 8वा वेतन आयोग 2026 च्या जानेवारीपासून लागू होण्याची शक्यता आहे.
Q2. यामुळे वेतनात किती वाढ होईल?
उत्तर: सध्याच्या अंदाजानुसार मूळ वेतन ₹18,000 वरून ₹51,480 पर्यंत जाऊ शकते.
Q3. पेन्शनर्सना याचा लाभ होईल का?
उत्तर: होय, वाढीव फिटमेंट फॅक्टरनुसार पेन्शनसुद्धा वाढेल.
Q4. फिटमेंट फॅक्टर किती असू शकतो?
उत्तर: 2.86 असा अंदाज आहे, जो एक्रोयड फॉर्म्युलावर आधारित आहे.
Q5. एक्रोयड फॉर्म्युला म्हणजे काय?
उत्तर: हा फॉर्म्युला कर्मचाऱ्यांच्या किमान गरजांवर आधारित असून, त्यात अन्न, वस्त्र आणि निवास यांचा विचार केला जातो.
